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换人不换岗，握好乡村振兴接力棒。5月24日，为期5天的重庆市属单位选派驻村第一书记和工作队员示范培训班第一期率先在重庆文理学院开班，新一轮驻村第一书记分批集中“充电”，找准角色定位、明确职责任务、理清工作思路，为驻村履职“蓄能”。
重庆市属单位选派驻村第一书记和工作队员示范培训班（第一期）开班式。
“本轮选派第一书记共478人，与上轮选派数量保持一致，其中新选派407人、继续留任71人。”重庆市委组织部组织三处处长杨庆华介绍，今年3月以来，重庆开展了市级驻村第一书记轮换、选派工作，经17个市级帮扶集团和未纳入帮扶集团的市属单位认真研究，重庆市委组织部、市农业农村委和市乡村振兴局严格审核，最终确定了本轮选派第一书记名单。
为帮助新选派驻村干部明确职责任务，提升履职尽责能力，该培训围绕巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴主题，采取“专题讲座+分组讨论+经验分享”方式进行，开设《加强乡村治理体系和治理能力建设》《抓党建促乡村振兴》《培育壮大新型农村集体经济》等10堂专题讲座、2次专题研讨，另有2名原驻村第一书记现场交流分享经验。
“这是履职的‘第一课’，既有理论知识，又有方法指导，真是及时雨。我们带着责任、带着问题、带着期许来，将带着思考、带着信心、带着力量奔赴岗位。”李军是重庆邮电大学团委副书记，即将派驻重庆开州区竹溪镇大海村，“村里有119户脱贫户和脱贫监测户，我将竭尽全力牢牢守住防返贫底线。”
杨庆华提出，驻村第一书记要在强党建、强发展、强治理、强服务等方面持续用力、精准发力。脱贫村和易地扶贫搬迁安置村（社区）的第一书记和工作队员要紧盯“巩固拓展脱贫攻坚成果”这个首要任务，常态化做好防止返贫监测和帮扶工作，坚决守住防止规模性返贫底线。乡村振兴示范村、红色美丽村庄建设试点村等，要在建强农村基层党组织、培育壮大新型农村集体经济、打造宜居宜业和美乡村等方面积极探索、实干争先，努力把所驻村打造成为重庆党建工作示范村、集体经济发达村、村级治理模范村、乡村振兴样板村。
“驻村之后，我将做好调查研究，摸清楚8个村小组700余户的具体情况，持续做好‘两不愁三保障’工作。”今年55岁的金正连，是重庆工业职业学院教授、宣传部副部长，即将派驻酉阳县铜鼓镇清泉村，在他看来，“乡村振兴要把个人的奋斗与国家的战略结合起来，给人生增添光彩。”
“乡村是干事创业的大舞台。”重庆市乡村振兴局副局长周松说道，第一书记处在乡村振兴最前沿，是抓好落实的关键一环，有不少大仗、硬仗要面对，要用新的理念、新的思路、新的方法写好乡村振兴的“时代答卷”。
据悉，该培训活动第二期、第三期将陆续在重庆市北碚区委党校、长江师范学院展开，驻村第一书记和工作队员预计6月初到岗履职。
